求人情報
求人に関するお問い合わせはお問い合わせのページからお電話またはメールにてお問い合わせ下さい。
全職種常勤者は社保年金等完備です。
非常勤は勤務日数に応じ、扶養範囲を超える方は相談に応じます。
はじめに是非お読み下さい。（代表からのメッセージ）
ようこそ楓の風へ！
やる気と志ある全ての皆様を歓迎します。
ここでは日頃私たちが職場作りで最も大切にしている源について書かせていただきました。
応募前に是非ともご一読下さい。
■求職者向けパンフレットダウンロード→
【楓の風が求める人材像】
私たち楓の風が大切にしていることはスタッフ一人一人の志と自律性、そして目的思考です。
その土台には確かな知識の裏付けの象徴たる資格や知識と共に、
志・礼儀・誠実・節度・マナー・ルールを守る・物腰・顔つき
が備わっていることが前提条件となります。
過去の経験をそのまま方法論にせず、知恵や知識として活用し、
常に新鮮な目標目的に向かって柔軟な思考を心がける姿勢が重要であると考えています。
【楓の風が大切にする職場風土】
楓の風は次の５箇条を行動指針とし、柔軟な思考と豊かなアイディアが生み出される
職場風土を大切にしています。
一．私たちはＹｅｓ！から生まれるチャンスをつかみます。
一．私たちは自己研鑽に励み、論理的に思考します。
一．私たちは感性を磨き、創造を目指します。
一．私たちは自由なアイディアを尊重しあいます。
一．私たちは仲間を信じ、協力し、喜びを共有します。
他の組織でよく見かけるのが、古くからのしきたりなど、過去からのやり方に縛られ、
１０年前のケアとなんら変わらず、現在、目の前の利用者ニーズに応えることが出来ない為に、
サービスも組織も志も陳腐化している、という光景です。
そのような職場のリーダー達からは
｢○○ケアはこうあるべきだ｣という言葉が良く聞こえます。
考え方のあるべき姿ではなく、方法論としてのあるべき論を語るのです。
極端な話ですが、そのリーダーの方法論に従わなければ｢無能｣とされてしまう
職場も少なくはありません。
私達にしてみれば、その様なリーダーこそが無能であると考えています。
時代は常に流れ、利用者のニーズも変化しているので、過去のやり方をそのまま使っていては、
当然ニーズを的確に捉えることなど出来るはずもありません。
スタッフ一人一人の自律性が尊重され、活き活きとした空気が醸成されています。
心地よく働く有能なスタッフ達からは良質なサービスが創造され、今日の注目されるサービス価値
の醸成となっているのです。
【職場あれこれ】
楓の風は創業当時、「情熱」と「成功させるぞ」という強い思いで突き進んでいる時代が
あり、その時は「保たず」に「燃え尽きていく」スタッフが多く、常にギスギスした職場でした。
その時の経験から、気持ちの良い職場とは何か、ワークライフバランスとは何かを追求し、
まだまだ不完全ながらもスタッフ達の高い満足度と定着率が確保されています。
私達が考えるワークライフバランスとは仕事とプライベート相互の充実です。
まずはこのデータをご参照下さい。
※全国における介護福祉士の平均年収２９９万円
※楓の風介護職平均年収４，１１４，７０２円（２００９年実績）
介護の現場の傾向として、やりがいはあるけれど、給料も安く、安定した生活を
保つことができなければ、仕事に集中出来るはずもありません。介護職の高い離職率も
うなずける話となるのです。
具体的な取り組みは語ればきりがありませんが、一言、楓の風で自律的かつ懸命に働けば、
充実した人生を送ることができます。「自己犠牲の精神」ではなく、自らのビジョンと組織の
ビジョンが相互に絡み合い、医療・介護の仕事のあるべき姿を相互に追求しようではありませんか。
共に歩む、共に楽しむ仲間を常に募集しております。
皆様のご応募、心より楽しみにしております。
駄文にもかかわらず最後までお読みいただき誠にありがとうございます。
代表 小室 貴之
☆新着情報☆ デイサービス看護師 非常勤（週２～３日程度）
リハビリ型通所施設の看護師を募集いたします。
通所施設におけるご利用者様の健康管理とリハビリテーションのお仕事です。
◇時給 １，５００円～１，８００円
※扶養範囲でお仕事を希望される方。もしくは週３０時間以内。
◇勤務地 デイサービス藤の台
◇時間 ９：００～１５：３０
◇交通費全額支給・車通勤可・ユニホーム貸与・昼食補助等
◇年齢 ７５歳くらいまで可 お元気であれば問いません。
☆新着情報☆理学療法士（PT）常勤
訪問看護ステーションにおける訪問リハのお仕事と
リハビリ型通所介護施設にてセラピストとしての技術を存分に発揮するお仕事です！
ご応募お待ちしております！
※平成２４年３月新卒者募集中です。
求職者向けパンフレットはこちら→
＜募集中です＞
■在宅療養支援ステーションかえでの風（訪問リハビリ業務）
◇給与：当法人規程により
◇勤務：月曜～金曜 週休二日制
◇時間：8:45～17:45 休憩１時間
◇備考：ユニホーム・訪問車等仕事に必要なものは全て貸与。要普通免許
◇お問い合わせ：042（778）0755 平日9:30～17:30
＜新卒者歓迎＞
■デイサービス高ヶ坂（リハビリ型デイにおける個別機能訓練を主体としたPT業務）
※リハビリ型デイのパイオニア的施設です。
（町田市受託事業）
◇給与：当法人規程により
◇勤務：月曜～土曜 シフトによる週休二日制
◇時間：8:30～17:30 休憩１時間
◇備考：要普通免許・所長は理学療法士です。
◇お問い合わせ：042（778）0755 平日9:30～17:30
町田 看護師 求人 （常勤） ホスピス
私達の職場の特徴
①全員が常勤
一般的には常勤と非常勤が混在し、後者を多く配置するのが一般的です。
そのため２４時間３６５日の体制には数少ない常勤の役割となり、当然なが
ら負担も多く、離職率にも影響し、持続可能な事業所運営は困難となってき
ます。私達は全員が常勤、全員がプロの集団であり、オンコールや休日当
番等のローテーションの負担が大幅に少なく、求められる２４時間３６５日対応
を無理なく実現しています。
※平成２３年５月現在
＜看護師＞
常勤 １３名（内 保健師保持者 ３名 ・緩和ケア認定看護師保持者 ２名 ）
＜理学療法士＞
常勤 ９名
②自律性の高い職場
元看護大学準教授の親分、そして緩和ケア認定看護師の管理者を中心に、
自律性の高い人材育成と職場風土醸成に努めております。よって柔軟な思考
の妨げとなるケアをパターン化するようなマニュアルも存在しません。OJTで
１ケースごと、患者本位の思考を身につけ、看護師としての思考を養い、看護師
のあるべき姿として成長を遂げることが出来る職場です。
③在宅ホスピスに特化したケア
近年在宅療養のニーズは高まるばかりですが、時代背景だけではなく
在宅療養が"生き方"、"逝き方"の主として選択する時代となりました。
そのような時代、私達は特に在宅におけるターミナルケアに力を注いで
おります。年間６０例以上の看取り実績は、私達の活動が期待されて
いる証であります。多くの在宅医と共に、先端の在宅ホスピス・ケアの
職場で共に取り組んで参りましょう。
※日常のリアルな訪問看護の様子をブログでお伝えしています。
http://ameblo.jp/kaede-pro/毎週月曜頃更新
◇給与：294,122円～490,000円
◇勤務：シフト週休二日制（原則 月～金勤務・土日交替で当番し振替休日取得）
◇時間：8:45～17:45 残業あり
◇配属：在宅療養支援ステーションかえでの風
◇備考：ユニホーム・カーナビ、バックカメラ付訪問車・モバイルPC・携帯電話等、
業務に必要なものは全て貸与。
◇通勤：これまでのスタッフは概ね一ヶ月ほどでオンコール当番デビューしています。
そのころより法人の車両で通勤してもらいます。
駐車場の確保が困難な場合は法人で準備し、
夜間のオンコール等でマイカーを持ち出したりすることもありません。
◇資格：正看護師・要普通免許（ペーパードライバーでも問題ありません）
※保健師保持者大歓迎
◇お問い合せ：042（788）0755 本部採用係 平日9:30～17:30
求職者向けパンフレットはこちら→
私たち在宅療養支援ステーションかえでの風のオフィスです。
医療クラーク（医療事務業務）
訪問看護ステーションにおける医療クラーク（医療事務等）を募集します。
業務拡大による増員のため、１名の募集です。
委細面談の上。
時間：８：４５～１７：４５ 休憩１時間
社保年金完備 他
○経験は問いませんが、介護保険制度への一定の知識が必要です。
○PCスキルを求めます。
○大卒以上
管理・企画・戦略スタッフ
■私たちと未来をイノベーションするスタッフを募集しております。
■業務内容は多岐にわたります。
■介護ビジネスにおけるマネジメントの立場からゼネラリストを目指される方を望みます。
■ビジョンが明確な方、シニアビジネスマーケットで成功を目指す方、介護・医療の職場を
エンゲージメント重視の視点からデザインし、高効率高実績を実現するサービスをイノベーションします。
■私たちと共に介護保険・医療保険といったフォーマルなサービスに限らず、シニアビジネスとして
大きく枠を捉え、既存ヘルスケア市場に対し新しいトレンドをイノベーションする仕事です。
＜応募資格＞
以下のいずれかに該当される方、心よりお待ちしております。
・経済、経営関連学部卒業者
・HRMについて大学もしくは大学院にて学習研究された方
・ファイナンス領域について大学もしくは大学院にて学習研究された方
・MBAホルダー
・ＭＢＡ取得可能な大学院、専門職大学院の研究科に在籍中の方
※いずれかに該当される方（これ以外の方のご応募はお断り致します）
※採用時期：随時
※勤務時間、勤務日、報酬、その他委細面談により
アントレプレナーシップ溢れる方をお待ちしております。
面談ご希望の方は代表小室 貴之まで直接ご連絡下さい。
デイサービス 介護福祉士 常勤（中途採用・新卒）
介護福祉士の皆さんに、
町田地区横浜地区の通所施設におけるリハワーカー（介護職）を募集します。
楓の風の理念に共感し、将来一緒にキャリアを積み重ねていきたい
志ある方を心よりお待ちしております。
◇勤務地：デイサービス（町田市内・横浜市金沢区）
◇待遇：当法人規程により。
※キャリア等考慮いたします。
※福利厚生充実
※研修期間あり
※一部施設で二交代による２４時間ケアをスタートいたします。
◇資格：介護福祉士・運転免許（普通自動車）
年齢２０歳～４０歳位まで
※経験のある方で転職をお考えの方。
※Ｈ２３年春卒業の新卒の方。
※全くの未経験ながら、楓の風で志を持って働きたい方
他 委細面談にて。
参考 Ｈ２３年春大学新卒の場合（見込）
基本給 １８４，１２２円
資格手当 １５，０００円
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計 １９９，１２２円
042-788-0755(本部採用係)
生活相談員（常勤）
※採用完了しております。
次回募集までお待ち下さい。
相談職としてキャリアアップを図りたい方、
将来管理者等になって収入アップを望みたい方、
デイサービス大好き、興味がある皆様のご応募を心よりお待ちしております！
◇勤務地：デイサービス（町田地区）
◇待遇：当法人規程により。
２２万～３５万程
※キャリア等考慮いたします。
※福利厚生充実
※研修期間あり
◇資格：社会福祉士（社会福祉主事、精神保健福祉士、介護福祉士は相談）
他 委細面談にて。
(内採用係)
介護支援専門員（常勤）
■在宅ホスピスの現場における、
ターミナル期専門のケアマネ業務です。
※平成２４年１月から３月の入社で募集中です。
特に専門の知識や看護師等の資格は求めませんが、
志は必要です。
※大卒以上
■元ケアマネージャー、現在は往診専門クリニックの
医療相談員として活躍するカタサキ君のブログ
○委細面談
○勤務地：在宅療養支援ステーションかえでの風
ホームヘルパー２級以上（登録ヘルパー）
未経験者も歓迎です！
◇給与：時給1,200円～１，８００円 委細お問い合せ下さい。
※介護福祉士保持者優遇いたします。
※登録制ではなく、９－５時など、決まった時間で働きたい方は
直接ご相談下さい。
◇配属：横浜市金沢区内
マザーリーフ ヘルパーステーション
◇備考：勤務時間・配属先は皆様のご都合に合わせて決定します。まずはお問い合わせ下さい。
◇お問い合わせ：045-790-5055（横浜地区・こばやし）
デイサービスケアワーカー 非常勤（パート）
※おかげさまで採用完了しております。
多数のご応募誠に有り難うございました！！
未経験者歓迎です！親切丁寧にこの仕事の楽しさ、喜びとともに
ご指導させていただきます。まずはお気軽にお問い合せを！
◇給与：時給900円～1200円
◇配属・時間：マザーリーフリハビリデイサービス 8:30～17:30
◇お問い合わせ：０４５（７９０）５０５５ 平日のみ受付
npo-kaedenokaze@hkg.odn.ne.jp
介護福祉士（訪問介護サービス提供責任者）
※ご応募有り難うございました。
採用終了いたしました。
事務職員（常勤パート・パート）
※ご応募有り難うございました。
採用終了いたしました。
